
DIRECTOR O DIRECTORA DE COMPRAS
Descripción
Princess Canarias selecciona para sus hoteles, un/a Director/a de Compras cuya principal misión será el análisis estratégico de las compras de los diferentes hoteles de cada isla, asegurando iniciativas que permitan la mejora continua en la organización y que garanticen los estándares de calidad exigidos.
La ubicación del puesto será Gran Canaria, pero se requerirá movilidad geográfica entre las islas.
Entre sus funciones:
- Planificar el funcionamiento del Departamento de compras y los economatos de los diferentes hoteles de cada isla, proponiendo posibles mejoras en los procedimientos y gestionando el buen funcionamiento de sus equipos.
- Gestionar la búsqueda y negociación con proveedores, buscando los mejores acuerdos según los estándares de calidad establecidos.
- Buscar y analizar nuevos proveedores y alternativas a los productos en función de las diferentes temporadas.
- Supervisar y Controlar el stock de los diferentes productos. Revisión periódica del stock mínimo de los inventarios
- Analizar las desviaciones en los pedidos de los proveedores asignados por cada hotel.
- Realizar un análisis periódico de costes, consumos y precios de los diferentes productos. Elaborando reportes mensuales para la Dirección.
- Supervisar la calidad de los productos en coordinación con los distintos jefes de departamento y directores.
- Elaborar junto al director de operaciones y los jefes de cocina la previsión de compras de los principales productos según las diferentes épocas festivas, anticipándose a posibles subidas de precio o roturas de stock
En Princess Hotels Canarias estamos comprometidos con la igualdad y la sostenibilidad.
Las personas que participen en los procesos de selección y evaluación serán valoradas en base a los requisitos del puesto de trabajo con objetividad, transparencia y respetando el principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.
Princess Hotels & Resorts es una cadena hotelera especializada en hoteles vacacionales y urbanos situados en destinaciones turísticas de primer orden, que desde sus inicios, goza del prestigio, la confianza y la consideración de nuestros clientes.Fundada en 1967, está situada en el octavo lugar del ranking del mercado español, con más de 5300 empleados y 22 establecimientos, ofreciendo a disposición de los clientes cerca de 10.000 habitaciones.
Requisitos mínimos
Experiencia mínima de 5 años en puesto similar.
Persona proactiva, analítica, con gran capacidad de organización y de trabajo en equipo. Que posea dotes comunicativas y de liderazgo.